La Seguridad Social ha necesitado una ayuda extraordinaria para pagar las pensiones y la paga extra de julio. 
Ha retirado 8.700 millones del Fondo de Reserva, es la mayor retirada de una sola vez hasta la fecha. 
Tras esta operación ya solo quedan 25.176 millones de euros ahorrados en la época de bonanza, el equivalente a un 2,33% del PIB. A este ritmo, la llamada hucha de las pensiones se acabará a finales de 2017. 

Este movimiento es el enésimo que vuelve a poner de relieve la falta de financiación del sistema de pensiones y subraya cuál será uno de los primeros problemas que va a tener que afrontar el nuevo Gobierno, nada más constituirse.
Llegado el verano la tesorería de la Seguridad Social se enfrenta con uno de sus dos retos anuales: desembolsar la nómina mensual de julio, la paga extraordinaria de verano y la liquidación con Hacienda del IRPF. 
Y desde 2012, como las cotizaciones no llegan para afrontar este desafío, el instituto previsor tiene que recurrir a los recursos que se ahorraron en la época de bonanza en el Fondo de Reserva. 
En esta ocasión ha echado mano de 8.700 millones, según el Ministerio de Empleo. Esta cantidad supera la de diciembre de 2013, cuando necesitó también 8.000 millones de euros.





La Seguridad Social saca otros 8.700 millones del Fondo de Reserva

La evolución de la ejecución presupuestaria durante los meses que van de 2016 ya hacía prever que este verano las necesidades de la tesorería de la Seguridad Social iban a ser superiores a las del año pasado por estas fechas. 
El año pasado en julio fueron necesarios 6.530 millones que Empleo obtuvo por una doble vía: el Fondo de Reserva (3.750 millones) y el excedente de la gestión de las mutuas (2.780 millones).
Desde 2012, el desfase entre los ingresos por cotizaciones de la Seguridad Social y el gasto en pensiones ha provocado que en este tiempo se hayan sacado 54.151 millones de Fondo de Reserva y, hasta diciembre, 8.130 millones del excedente de las mutuas. 
En la nota en la de Empleo no se aclara si en esta ocasión ha necesitado también dinero sobrante de las cotizaciones por accidentes de trabajo y enfermedades laborales. Con esta prevención, se puede calcular que el pago de pensiones contributivas en todo este periodo asciende a 62.581 millones.
Si se mide a precio de mercado, la cantidad ahorrada asciende a 27.490 millones. Sin embargo, por su valor nominal el dinero que queda en el Fondo de Reserva asciende a 25.179 millones de euros, el equivalente al 2,33% del producto interior bruto. 
Esta cantidad está muy lejos ya de los casi 67.000 millones que fueron el techo de la hucha de las pensiones a finales de 2011. 
No obstante, hay que tener en cuenta que el remanente que queda todavía no tiene por qué equivaler a la resta entre lo ya gastado y lo que queda, puesto que hay que sumar los rendimientos generados por los activos en los que se ha invertido el dinero hasta que ha sido necesaria su utilización.
economia.elpais.com

HAY ALTERNATIVAS al SAQUEO

Las pensiones públicas son posibles y sostenibles

"¿Y cómo invertir la tendencia de saqueo del Fondo de Reserva de la Seguridad Social en la que se ha instalado el gobierno del PP? Es evidente que tiene que cambiar nuestro sistema productivo, crear empleo de calidad, subir el salario mínimo o perseguir el fraude fiscal".
EFE
La sostenibilidad del sistema de pensiones con criterios de calidad es posible si se adoptan las medidas necesarias. Las proyecciones de futuro indican que las dificultades van a ser crecientes hasta el año 2050 y luego la situación mejorará. La sostenibilidad del sistema por tanto supone medidas adicionales para atravesar el puerto de primera categoría marcado por ese año.
¿Es posible o se trata de un reto inasumible? El esfuerzo se cuantifica en el 15% del PIB. Sería el máximo durante unos años y ese esfuerzo ya lo están haciendo países como Francia (14,9%) o Italia (15,7%), por tanto no estamos hablando de objetivos desorbitados.
¿Y cómo invertir la tendencia de saqueo del Fondo de Reserva de la Seguridad Social en la que se ha instalado el gobierno del PP? Es evidente que tiene que cambiar nuestro sistema productivo, crear empleo de calidad, subir el salario mínimo o perseguir el fraude fiscal, pero alguien diría que eso ya se ha dicho varias veces, por ello, pero sin olvidarlo, entremos en una propuesta concreta.
Se basa en tres líneas de trabajo cuantificadas en miles de millones de euros (estimación entre paréntesis):
  1. Eliminación de las cargas, a cuenta del sistema, de carácter no contributivo como los gastos de la administración de la Seguridad Social (2,7) y las pensiones por supervivencia (12,5).
  1. Mejora de la contributividad: equiparando las aportaciones de regímenes especiales al régimen general (7); conversión de las tarifas planas (1,5), que reducen las cotizaciones; subir las pensiones máximas y con ello sus cotizaciones (7,5).
  1. Medidas fiscales complementarias a las anteriores (12).
Estas son propuestas que ha presentado CCOO  en la línea de afianzar la idea de que es posible en España un sistema de pensiones sostenible y de calidad, homologable al entorno europeo. Todo ello supondría una mejora los ingresos en más de 40.000 millones de euros o lo que es lo mismo el 4% del PIB, avituallamiento necesario para coronar el puerto de 2050.
Otro camino es el de la bajada de impuestos, la reducción de las cotizaciones sociales mediante tarifas planas y otras ofertas por el estilo de la campaña electoral, pero ese camino es el de asfixiar uno de los pilares de nuestro modelo de bienestar, nuestro sistema de pensiones.
eldiario.es